Надлежащая осмотрительность при организации цепи поставок.

Кодекс деловой этики для поставщиков.

Будучи семейным предприятием, мы хорошо понимаем, что такое ответственность перед будущими поколениями. Такие темы, как экологичность, ресурсосбережение и защита климата, прочно вошли в нашу жизнь. Мы учитываем их как при разработке и изготовлении высококлассной техники, так и при организации повседневной работы всех сотрудников. Являясь современным семейным предприятием, мы заботимся об окружающей среде и стремимся внести свой вклад в ее защиту.

Принимая во внимание вызовы сегодняшнего дня, такие как новые технологии, усиление конкуренции, а также глобальные задачи, связанные с социальной сферой и политикой в отношении климата, огромное значение приобретают следующие базовые принципы, которыми мы руководствуемся в своей деятельности. Мы ожидаем, что наши поставщики разделяют эти принципы и соблюдают действующие предписания и законодательство.

Что касается наших поставщиков, то данный кодекс деловой этики определяет минимальный уровень требований, которым должны соответствовать наши бизнес-партнеры. В его основе лежат руководящие принципы ООН касательно экономической деятельности и прав человека, основные трудовые и социальные стандарты Международной организации труда (МОТ), руководящие принципы Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР) и принципы Глобального договора ООН.

Ответственность перед людьми.

Все люди имеют право на уважение их чести и достоинства. В компании Weber мы уделяем особое внимание защите прав человека, руководствуясь Международной хартией прав человека Организации Объединенных Наций. В этой связи все наши поставщики обязуются соблюдать признанные на международном уровне трудовые и социальные стандарты. Сюда относятся следующие принципы:

Area Sales Manager und Zerspanungsmechaniker im Prüffeld
  • МОТ № 111/100: относиться к работникам с уважением и создать условия труда, не допускающие притеснений, злоупотреблений и дискриминации любого рода.
  • МОТ № 87/98: признание прав на организацию и ведение коллективных переговоров в рамках действующего законодательства.
  • МОТ № 100: соблюдение требований касательно минимальной заработной платы и графика работы согласно местному законодательству или минимальных стандартов в соответствующих секторах национальной экономики, а также в соответствии со стандартами МОТ. Выплачиваемая заработная плата позволяет работникам вести достойный уровень жизни.
  • МОТ №№ 29, 105, 138, 182: запрет на детский труд, принудительный труд, любые формы современного рабства и торговлю людьми, а также на привлечение, посредничество или предложение осуществления незаконной деятельности. Соблюдение права на свободу выражения мнений. Обеспечение должной осмотрительности с целью содействия созданию ответственных цепочек поставок минерального сырья из зон конфликтов и высокого риска в соответствии с Руководящими принципами ОЭСР.

Ответственность за окружающую среду.

Вместе с нашими поставщиками мы стремимся вносить активный вклад в защиту климата в рамках всей цепочки поставок. Наши поставщики обязуются при осуществлении своей деловой активности принимать достаточные меры предосторожности в отношении окружающей среды, в которой работают их сотрудники. Сюда относятся следующие принципы:

  • Эффективное использование природных ресурсов и применение вторичного сырья там, где это возможно, а также энергоэффективных, климатически нейтральных и экологически чистых технологий
  • Охрана природных ресурсов, таких как земля, леса и водоемы
  • Прекращение или ограничение производства, использования или выброса стойких органических загрязнителей
  • Классификация и маркировка опасных параметров веществ и смесей с целью безопасного использования химикатов
  • Надлежащая утилизация, контроль и обработка до момента высвобождения
    • отходов, включая соблюдение запретов на вывоз опасных отходов,
    • сточных вод,
    • выбросов в атмосферу,
    • химических веществ или
    • иных материалов, оказывающих потенциально негативное воздействие на здоровье человека или окружающую среду.

Сюда также относится сокращение объемов отходов, снижение выбросов и соблюдение ограничений при обращении с продуктами, содержащими ртуть.

Ответственность в качестве делового партнера.

Наши поставщики обязуются проявлять честность в конкурентной борьбе и в деловых отношениях с компанией Weber. Для этого необходимо соблюдать следующие принципы:

  • недопустимость любых видов коррупции, вымогательства, злоупотребления доверием, присвоения чужого имущества, отмывания денег и финансирования терроризма;
  • соблюдение действующих норм антимонопольного законодательства;
  • соблюдение действующих таможенных и экспортных правил и режимов санкций;
  • неразглашение, а также защита персональных данных, конфиденциальной информации и коммерческой тайны компании Weber;
  • активное предоставление компании Weber информации о ситуациях, которые могут привести к конфликту интересов в контексте деловых отношений;
  • поставка продукции, соответствующей действующему законодательству.

Ответственность за соблюдение норм комплаенса.

Наши поставщики обязуются выстроить систему комплаенс-менеджмента, способствующую надлежащему соблюдению этих принципов, действующих норм и законов. Сюда также входит наличие эффективной внутренней или внешней системы информирования о нарушениях этих принципов или возникающих рисках. В рамках нашей ответственности за поддержание сотрудничества между всеми участниками цепи поставок, основанного на принципах добросовестности и доверия, компании, вовлеченные в цепь поставок, их сотрудники и иные третьи лица также могут в любое время воспользоваться системой уведомления о нарушениях компании Weber (Integrity EQS) в случае возможного нарушения требований комплаенса. Мы регулярно пересматриваем настоящий кодекс деловой этики и при необходимости вносим изменения. О важных изменениях сообщается поставщикам.

Поскольку мы придаем большое значение доверительным отношениям с нашими партнерами, мы при необходимости оказываем поддержку нашим поставщикам в выполнении содержащихся в настоящем документе обязательств по проявлению должной осмотрительности. Кроме того, в целях обеспечения принципа должной осмотрительности со своей стороны компания Weber имеет право проверять соблюдение поставщиком данного кодекса деловой этики с помощью соответствующих средств. В ходе такой проверки поставщик должен предоставить нам доступ ко всей необходимой информации, касающейся соблюдения положений настоящего кодекса деловой этики. При возникновении подозрений в нарушении данного кодекса деловой этики поставщик обязуется должным образом рассмотреть выявленные факты. При наличии каких-либо подозрений компания Weber может также проводить собственные расследования с участием поставщиков. В случае нарушения настоящего Кодекса деловой этики и принципов, содержащихся в нем, мы также оставляем за собой право обратиться в суд.

Настоящим наши поставщики обязуются надлежащим образом довести содержание данного кодекса деловой этики до сведения своих сотрудников, представителей и субподрядчиков и принять все необходимые меры для реализации содержащихся в нем принципов.